エ○プール会社

トータル:1040HIT
  • 1風封師
    2024/02/02(金) 20:40:34 ID:YVSeZCuE0
    ダメな会社かもしれない
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  • 38風封師
    2024/12/01(日) 10:13:15 ID:q/tpJy.M0
    エスプール会社はわーくはぴねす農園と言うA型事業所がある。
    「農園で作った野菜を売ったら、株(または利益)は困らない」とみんなが思うんでしょ。

    それはやめとけ。味は美味しくないしその上に苦いし、他に農薬まみれだし、商売にならないほどのレベルです。近所の無人売り場の野菜よりひどいよ。現在やってる子ども食堂と連携しているが、エスプール会社と関わる一部の子ども食堂に行かない方がいい。

    食べたら、わかる

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  • 39風封師
    2024/12/04(水) 16:28:05 ID:As3.4hRU0
    とうとう、エスプール会社が「デッドクロス」発生見込みが出てきました。

    デッドクロスの意味は

    短期の移動平均線が長期の移動平均線を上から下に突き抜ける現象で、相場の下降期入りのシグナルとされています。一般的に、デッドクロスが発生すると下落トレンドが始まる傾向があるとされ、売りシグナルとして利用されます
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  • 40風封師
    2024/12/04(水) 16:28:50 ID:As3.4hRU0
    反対にゴールドクロスという言葉はあります
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  • 41風封師
    2024/12/10(火) 05:52:06 ID:..ODrALc0
    う人材として雇ってもらう形になった。

    ■「隔離」と言われるのは納得できない

     ――農園での就労は、「その企業の事業とは無関係のことをやらせている」「経済活動に参加させていない」との批判があります。「障害者を隔離している」との声も。
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  • 42風封師
    2024/12/10(火) 05:53:50 ID:..ODrALc0
    もちろん、本業に関わる仕事で障害者を雇用するのがベストだ。企業だってそうしたいだろう。ただ、そのニーズがない時はどうするのか。障害特性上、できる業務に制約のある人もいる。当社はそうした方々と、本業では雇えない会社をつないでいるだけだ。

     私はこの事業を始めた当時、さまざまな障害者雇用の現場を視察した。その中には、オフィスの一室でシュレッダーを1日中かけさせている会社もあった。「本業に関わってさえいればよい」という考えには違和感を覚える。

     農園就労は雇用側のサポートがないと成立しない。企業側は監督者を農園に常駐させ、本社部門の人も定期的に様子を見に来る。

     ケアは本当に大変だ。服薬しすぎて体調を崩すとか、朝起きられなくて来ないとか、トラブルは日常茶飯事。それでも顧客企業は障害者と真摯に向き合っている。「隔離」と言われるのは納得できない。

     ――とは言っても、農園での就労は障害者のキャリアアップにならないのでは? 

     障害の程度によって能力開発のフェーズは全然違う。コミュニケーションを上手に取れなかった人があいさつする。引きこもってゲームばかりしていた人が毎日出勤する。農作業を通して見られる、こうした変化もすごい「キャリアアップ」ではないか。

     そのまま農家に転身したり、企業側に誘われて本社勤務になったりする例もある。ただ、知的障害者の中には、安定して農園で働き続けたいという人も多い。健常者の誰もが管理職への昇進を望むわけではないのと同様に、障害者雇用でも当事者の意思を踏まえてキャリアを論じるべきだ。

    ■「丸投げしたい」企業とは契約しない

     ――農園の利用企業は「雇用率を金で買っている」とも指摘されます。

     お金は払うので障害者雇用を丸投げしたい、という話が来ないわけではない。ただ、当社はそういう相手とはいっさい契約しない。創業時からのポリシーだ。まだ赤字だったころ、喉から手が出るほど受注が欲しくても、これだけは貫いてきた。
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  • 43風封師
    2024/12/10(火) 05:55:26 ID:..ODrALc0
    頑張りを否定されたのが、いちばん悔しかった。

    ■業界リーダーとしての責任がある

     ――今後はどのように農園就労への社会的な理解を得ていきますか。

     このビジネスモデルを作り上げたのは当社なので、われわれには業界のリーダーとしての責任がある。エスプール・ショックは、それを自覚するよい契機になった。昨年12月に農園の事業運営指針を定めて公表したほか、ロビー活動を強化した。
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  • 44風封師
    2024/12/10(火) 05:56:42 ID:..ODrALc0
    以前は批判があっても、新しいチャレンジには付きものと思い、積極的に反論してこなかった。でも、これだけ規模が大きくなると、きちんと事実を伝えていく必要が生じる。行政や福祉など、関係者に農園就労の実情を説明している。

     ただ、農園は選択肢の1つでしかない。当社が最終的に目指すのは、障害者雇用支援のプラットフォームだ。デザイナーやエンジニアとか、特定のスキルを持つ障害者を企業側とマッチングさせる、そんな新サービスの準備も進めている。

     障害のある子供が生まれても、「エスプールがあるから大丈夫」と親が思える。そんな世界を作りたい。
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  • 45風封師
    2024/12/10(火) 06:11:52 ID:..ODrALc0
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  • 46風封師
    2024/12/10(火) 07:50:24 ID:..ODrALc0
    ●コミュニケーションを上手に取れなかった人があいさつする。引きこもってゲームばかりしていた人が毎日出勤する。農作業を通して見られる、こうした変化もすごい「キャリアアップ」ではないか


    どこぞの宗教団体と同じ慈愛満ちた事情を語る工作。

    当たり前の話を持ち込んで、どうするんだよ。

    偽善者は何を画策しても無駄だよ。

    ●お金は払うので障害者雇用を丸投げしたい、という話が来ないわけではない。ただ、当社はそういう相手とはいっさい契約しない。創業時からのポリシーだ。まだ赤字だったころ、喉から手が出るほど受注が欲しくても、これだけは貫いてきた。


    エスプールも人だね。目の届かない事で丸投げしてるんだよ。烏合の衆で一人の人間を責めるくせに。話は聞いています
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  • 47風封師
    2024/12/14(土) 05:43:44 ID:fA9vpB3U0
    38のこと

    文章を見てもピンと頭が来ないだろう。

    エスプール農園で仕上げた野菜は不出来だらけです

    ホウレン草や水菜、レタス等水耕栽培で作った野菜はどれも同じ味です。
    つまり、ホウレン草あってホウレン草ではない。水菜あって水菜ではない

    エスプール農園の規制(作業限定)より、
    野菜も毒無し農薬は同じ水耕栽培棚一環で、美味しいモノ作り品質向上せず、そのまま育成する作業現場です


    農薬はわかりませんが、濃度が違ってくると身体に影響及ぼしかねない。二重持病持ち障がい者に悪影響かありそう。副作用のせいで治りにくくなったり、薬の効果が薄くなったりすることもあるからな。

    エスプール職員は「大丈夫。心配しなくてもいい」と呑気に言ってそう

    この事を気付くかな?一般は添加物を食べてることと一緒。
    また、エスプール規約の農薬のせいで労災が来たら、社会問題になるしね。

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